店长说：年末了，总有一些员工提出离职，经过公司的培训和自身的努力，她已经积累了一定的工作经验，不明白她为什么要离开 员工离职率 其实，员工离职率合理范围内的离职人数，其实不一定会对企 ...[详细]

本期我们采访到的销售**是来自哈尔滨新一百 六桂福 的包娜。善于学习、思考的她通过自己的努力逐渐成为一个**的珠宝顾问，这个过程有很多值得我们学习的地方，希望对大家有所启发。 如果你热爱 ...[详细]

小王是某珠宝店的销售顾问，他遇到过很多类似的客户，买东西的时候都比较过很多店，在谈判的时候，小王总是绞尽脑汁用了很多销售技巧，每当小王问一个问题的时候，客户就说：你不要老是问我的需 ...[详细]

元旦岁末，是一年的销售旺季，忙碌紧张却也十分充实，对我们来说，越是忙碌，越要做好细节，注重团队协作，接下来跟着 六桂福 珠宝一起来重温销售旺季中的注意事项~ 店长职责 1、抽查家人们对于 ...[详细]

店长是店员们的火车头，是带领店员前进的动力，是让店铺盈利的关键，好店长至关重要，那店长有7不该，看看你犯了吗？ 1、只知做事不懂授权 店长的**错误是自己努力做事，忘了让店员做事。 能力 ...[详细]

金嘉福 11月已经过去了，在过去的一个月中，每位同事对工作的努力付出，我们都是有目共睹的，不管最终是否获得嘉奖，只要无愧于自己的努力，也都是值得的。 鉴于11月份**人才的不断涌现，昨天， ...[详细]

顾客在店里随便逛，导购员就在后面随随便便地跟着，直把顾客跟出门，然后说一句：欢迎下次光临就这样，顾客随随便便地走掉了。 如何有效避免这种问题的发生？ **导购的签单流程是怎样的呢？ 一 ...[详细]

如果说让一名本来就有购买需求的顾客下单购买并不是很难的事情，那么面对一个一开始只是金链子想换款的男性顾客，如何给他介绍钻戒呢？而这个男性顾客非常理性，即使接受了钻戒也坚持要货比三家 ...[详细]

1：学会进行封闭性问题的提问 销售的过程中，能针对我们的每个卖点设计并提问一些封闭性的问题，也就是让顾客回答一些是与不是的问题。 在设计封闭性问题的时候，尽量让顾客回答是，假如顾客回 ...[详细]