同晖珠宝：人性化的服务模式

       据记者了解，同晖*饰为在*市场拥有*地位的黄金文化*，因而制定并执行了一项人才培养计划，大力实施人才战略，盘活人力资源，**限度地开发人才和管理好人才，以应对公司近年来的快速增长的发展的需要。

       珠宝*饰行业作为引领社会潮流的高端时尚产业，它不同于一般的生产型企业，它是一个为满足消费者基于温饱以外的完美工艺享受，其面临的消费者也是追求精美生活品味的高端群体，服务较之其他行业也会更细密、更艺术化、更多元化。

       据公司负责人介绍，同晖*饰依靠人性化服务模式，在竞争中站稳脚跟并取得了初步胜利，在发展中求生存——这是市场经济条件下的必然选择，也是市场竞争的必胜法则。经过不懈的努力和探索，同晖*饰走出了独具特色的营销模式，各方面的工作都取得很好的成绩并形成了良性循环，连续几年的高速增长，使得同晖*饰的竞争力越来越强，在珠宝界的*知名度也越来越高。

       据悉，同晖*饰公司自实施*战略以来，就人才培养方面进行了探索研究。广纳天下英才为我所用，应该是迅速壮大人才队伍的一种*便捷、*直接、*有效的措施。记者了解到，同晖珠宝经多年经验总结而探索出了一套适应同晖公司的人才培养方法，此方法转变了以往的人才培养方针，采取了以“技术”为中心，以“创新”为理念，以“内部提拔”为准则的一系列的人才培养方法。