10月5日下午,历时三个多小时的粤豪珠宝企业文化年中期工作会议在深圳市盐田区委党校礼堂圆满结束。会议回顾总结了粤豪珠宝自今年5月5日开始在企业文化建设方面所做出的努力和所取得的成就,并对今后的企业文化建设工作提出了展望和规划。出席会议的有粤豪珠宝董事长周厚厚、粤豪珠宝总裁周德奋,以及公司总部和分支机构的员工共四百余人。![]() 粤豪珠宝董事长周厚厚致词 ![]() 企业文化建设小组组长周德奋致词 ![]() 企业文化建设小组工作人员作汇报总结 当天,粤豪珠宝员工不顾国庆长假旅途劳累,准时驱车前往盐田区政府广场拍摄“家”的合影,并在随后赶往盐田区委党校礼堂参加企业文化年中期工作会议,充分体现了粤豪人强大的凝聚力和向心力,体现了粤豪人对粤豪这个大家庭的热爱。
整个会议共分为“齐家文化创激情,员工激情铸亮剑”、“志同道合创和谐,快乐工作建家园”、“先进榜样为楷模,道德传承是力量”三个篇章,并在会议期间进行了企业“服务之星”、“服务团队”、粤豪珠宝**届演讲大赛等的颁奖仪式。偌大的礼堂座无虚席,整场会议气氛热情高涨,参与者无不聚精会神,共同品味着企业文化建设的硕果。 ![]() 大礼堂座无虚席 ![]() 精彩的晨会演练 会议的开始,粤豪珠宝企业文化建设小组组长周德奋发表了热情洋溢的讲话。他表示,企业文化建设工作的成果,必将映射到公司、员工的工作和生活中的方方面面,全体员工目标一致——“成功举办订货会”,每一位员工的精力与心思都凝聚于工作上,凝聚的人心成为我们*强大的动力。团队凝聚力和协作能力的增强是我们推行企业文化带来的明显效果。周德奋向全体员工发出号召:企业文化建设是一项系统和务实的工程,我们应该脚踏实地的坚定信心逐步推进。
会议回顾了上半年粤豪珠宝在企业文化建设方面所作出的努力,主要有企业文化基层问卷调查、企业文化访谈、企业文化培训活动、“齐创业、同分享、共豪情”演讲比赛、“增购图书”、评选先进树立模范等一系列带动性活动。这些工作有效地提升了公司管理水平与员工素质,**限度地调动了员工工作的积极性。 ![]() 全体员工聚精会神听取工作汇报 ![]() 粤豪珠宝董事长周厚厚与获奖团队代表者合影留念 会议的*后,粤豪珠宝董事长周厚厚作了陈词发言,董事长满怀豪情地说到:面向未来新形势,粤豪将举办更多的企业文化活动,通过员工的亲身参与,将粤豪的“齐家”企业文化精髓根植到每一位员工的内心。不断的总结前期工作中的经验与不足,持续改进,继续强化“诚信、创新、奉献、高效”的企业精神,推进实施“做强、做大、做优”的企业经营发展战略。不断提升具有粤豪独特性的企业核心竞争力!
据悉,2010年是粤豪珠宝的企业文化年,自今年5月5日启动,并专门成立了企业文化建设小组作为企业文化建设的领导班子,迄今已取得了丰硕的成果,并将把此项工作继续开展下去。 |