辰州矿业召开2026年度相关工作会议

 

辰州矿业工作会议上，辰州矿业党委书记、董事长何永淼充分肯定了2025年全体员工付出的努力，结合自身经历勉励干部做到廉洁自律、胸怀大局、担当有为，并对青年员工寄予厚望。深入分析了行业趋势、市场环境与公司现状，强调2026年公司必须正视“十个问题”，主动破局、奋发作为，全力推动年度目标任务落实落地。

 

辰州矿业工作会议上，何永淼特别强调要牢固树立安全环保首位意识。在正视问题中保持清醒，增强“居安思危、如履薄冰”的忧患意识；在开局起步中锚定方向，落实“乘势而上、奋发图强”的硬核举措。着重指出，要紧紧围绕“三个转变”抓落实：一是推动实现从“安全环保条线人员管安全环保”向“全员管安全环保”转变；二是推动实现从“现场管理标准化”向“作业施工标准化”转变；三是推动实现从“不安全不生产”向“不达标不生产”转变。对下阶段工作，提出三点要求：

 

一是坚定信心，抢抓机遇，围绕“乘势而上 奋发图强”工作主线主动布局。要乘政策引领之东风。从国家到市县、从集团到公司，支持矿业转型升级的政策体系已形成，要主动对接，把政策优势转化为发展优势。要乘市场利好之东风。面对向好的市场形势，绝不能有“等靠要”的思想，要主动研判市场走势，优化生产经营模式，把市场红利切实转化为经营效益。要乘转型升级之东风。要紧紧抓住新一轮科技革命与产业变革历史机遇，将科技迭代优势、人才集聚优势切实转换为公司核心竞争优势。

 

二是突破惯性，创新思维，紧扣“战略深化年”工作抓手攻坚克难。要持续深耕矿业主业。坚定推进探矿增储，守牢资源安全底线。要持续深研科技创新。优化绿色生产工艺，以科技破解环保瓶颈，以可持续发展赋能提质增效。要持续深推国企改革。以“刀刃向内”的勇气深化改革，对标***企业，在体制机制、结构性、功能性改革上勤下苦功。

 

三是团结一心，凝聚精神，瞄准“千亿企业 万亿矿业”奋斗目标建功立业。要充分凝聚起“党”的领导力量。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，以高质量党建引领高质量发展。要充分凝聚起“广大员工”的奋斗力量。弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，让团结奋进成为公司最鲜明的底色。要充分凝聚起“外部各级”的协同力量。深化政企合作，推动“产学研用”融合，加强产业链协同，构建互利共赢生态。

 

公司领导黄小丰、李克龙、石泽华、曹万宝、鄢昌松、欧阳景权、黄长峰出席辰州矿业工作会议，各生产单位、子公司、部室中心负责人及相关人员共计100余人现场及视频参会。

 

资料来源：中国黄金协会