职场上的朋友可不可以交心呢？

        人的大部分时间是在职场中度过。在职场忙碌的生活中，谁都希望有几个知心朋友，互相支援，以求得事业顺利发展和在工作之中一份好心情。

    　人的大部分时间是在职场中度过。在职场忙碌的生活中，谁都希望有几个知心朋友，互相支援，以求得事业顺利发展和在工作之中一份好心情。不过，职场友谊往往夹杂着利益关系，多数人都不愿因利益而妥协。那么，如何才能在职场交到真心朋友？

 　　交友保持距离，但不可忽视对方

    　1. 保持合理的距离

    　　职场交友，容易有利益冲突，一定要让对方感到你对他有帮助，且对他没有威胁。生意场上交友看长期利益，如果不能成为生活中的朋友，宁可保持距离，但不可忽视对方。

    　　保持适当的距离，有一定的自我空间，会让友谊更长久。良性的职场友谊讲求的是交往分寸感的把握，过分熟络或者过分疏远都不合适，能够让对方感到舒适，同时有安全感的距离，才是职场友谊的**距离。

        　若大家同为竞争对手，相互交心后，一旦出现利害关系，很可能被朋友出卖。因此，大家更愿意选择沾不上边、无功利性的交往，才有更大的安全感。

 　　2. 谨慎观察

        　有时候，你真心对别人，别人却未必会真心对你。适时适地看情况，判定这个人是否值得你交，再慢慢了解他的为人，是交友之道。初认识的人，不要因为好印象就即刻给足100分，等到发现他的虚伪，会因为失望太大而跌到0分。同样的，不要因为偏见就对一个人打0分，后来知道他是好人时，又很难锄掉偏见。所以，**给平均的50分，日久见人心，再来决定加分或减分。