梦祥珠宝驻马店长赵文亮：做事先做人 做人先立德(3)

 

       在员工管理方面，赵文亮也有十分专业的见解。“作为三个店面的小小老板，我一般不会亲自到店里管这管那，权力下放到店长，有什么问题再通过店长反应上来，及时解决。现在的员工基本都是90后，追求自由和个人价值的实现，越是处罚，越增加抵触情绪，越没有效果，反而是越尊重他们，他们做的越好，创造力也是十分惊人。店长出面管理而不是我这个小老板，他们便有了更多的自由和平等。我也十分推崇以德处事。员工既然选择了我，就是对我的尊重和信任，我有义务为他们提供良好的工资待遇和人性化的工作环境，逢年过节我们店里的福利也是惹得周围一片羡慕之声。基于真诚的对待员工，员工也全心全意的工作，凝聚力很强，离职率几乎为零，这样也省去了很多培养新人所耗费的人力物力财力，店里的都是业务娴熟的老员工。”

 

       赵文亮说:“梦祥带给我的不单单是物质上的收获，梦祥的公司文化也深深影响着我，让我学会与人相处的哲学。我十分赞同李杰石董事长所说的‘做人先做事，做人先立德’的理念。跟着梦祥，不仅是学经营，更是学做人，学会以德处事，善待身边的人，学会孝顺，学会诚信。”

 

       如今，梦祥推出全品类珠宝黄金*梦祥珠宝，赵文亮也紧跟公司步伐，对三个店面进行升级改造。他说：“梦祥在行业中*次提出黄金免费调换，相信如梦祥银饰一样，梦祥珠宝也会在短时间内实现快速成长和壮大。