【今日新闻】宝联授予宝福公司“卓越贡献奖” 标准化战略促进“宝福智造”

【导读】国际珠宝网之今日新闻：宝联授予宝福公司“卓越贡献奖”  标准化战略促进“宝福智造”。

       5月15日，贵金属及珠宝玉石饰品企业标准联盟（简称“宝联”）隆重召开“换届就职暨《宝联行为公约》标准发布会、GB11887－2012第1号修改单标准宣贯会”，宝福、甘露、百泰等41家成员单位代表及*各地100多家大中型珠宝企业代表共200多人出席会议。

       大会由宝联主任曹阳主持，广东省质量技术监督局原局长仇水旺、深圳市市场和质量监督管理委员会副主任兼市场监管局局长邝兵、罗湖区政府副区长王萍、**饰标准化技术委员会顾问沈沣和秘书长李素青、深圳黄金珠宝*饰行业协会会长杨绍武及市监管委各分局领导等应邀出席会议。李素青主持GB11887－2012第1号修改单的宣贯，GB11887是珠宝行业一个至关重要的强制性**标准，宣贯会上主要针对国标中取消千足金*饰名称等重要章节修改进行了解读。

       本次会议以“引导·促进”为主题，旨在宝联第二个五年计划阶段，用标准引导与促进行业发展。作为深圳*个珠宝*饰标准联盟，宝联自2009年由宝福与甘露、百泰等7家行业龙头企业发起成立以来，积极整合产业、协调社会资源，鼓励技术创新，推动标准与知识产权相结合，成为国内珠宝*饰行业标准的引领者，促进了行业快速、健康发展。

       会上，《宝联行为公约》正式发布，这是宝联进入第二个五年计划后颁布实施的标志性、纲领性的文件，是宝联引导与促进行业发展的“白皮书”，适用于宝联全体企业单位。通过规定联盟企业行为要求，促进行业的自我约束，维护行业秩序和消费者的合法权益。这是宝联的行为准则，也是宝联对外承诺的一张名片。宝亨达集团总裁薛焜代表宝福珠宝在公约发布会上郑重签名承诺守约。同时，宝联对**个人与单位进行了嘉奖，授予薛焜“突出贡献奖”，授予宝福珠宝公司行政研发总经理林兴沛“标准化人才奖”，宝福公司荣膺“卓越贡献奖”。

       “中国AAAA标准化良好行为企业”宝福公司率先建立了完善的标准体系，建有“技术标准体系”、“管理标准体系”、“工作标准体系”、“法律法规体系”等标准体系，率先通过了ISO9001质量管理、ISO14001环境管理和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证，是当时为数不多通过三大体系认证的珠宝企业，在行业标准化进程中树立了先进典范。作为行业资历深厚的**，宝福长期坚持标准化建设，积极担起企业和行业的标准发展大任，其标准化工作专业团队参与了多个**标准、行业标准、地方标准和技术、管理等标准的制定、修订，收集或制定的相关标准达1100多项。宝福是宝联的发起单位之一，时任宝联**届秘书长单位，现任副主任委员单位，同时担任**饰标准化技术委员会委员、广东省贵金属标准化技术委员会委员、深圳市标准化协会第五届理事会单位、龙岗区质量技术协会理事单位等，并自建有标准化管理委员会和标准化工作办公室，已在标准化领域卓有成效和影响力。

       现今在工业4.0的新形势下，宝福加快了企业管理现代化、智能化的步伐，标准化建设工作转变为“标准化战略”，上升到企业战略发展的高度，作为企业可持续发展的必经途径。在标准工作中，宝福正逐渐改变过去的理论型制标思路，着眼创新应用型的新标准，将对行业新研发、市场新变化迅速做出反应，促进珠宝行业由“制造”向“智造”转型升级。近年来，宝福不断从德国、瑞士、意大利等国引进了3D建模、CNC车花、自动织链机等大量自动化、数字化的先进设备，结合自主研发的无焊对接、黄铂金焊接、烤彩等新工艺，创新产品概念，引领市场新潮流，可以说是行业高科技应用的*企业。未来，宝福将努力由行业标准的参与者向主导者进步，致力以“宝福标准”影响同行企业乃至整个行业共建先进标准、规范发展，推动中国这个**的珠宝大国在国际舞台上掌握话语权，提升地位和影响力。

       图1、与会的领导嘉宾、企业代表合影留念

       图2、与会领导致辞

       图3、《宝联行为公约》正式发布