禁孤僻易怒者报名，招聘现性格要求

【导读：*近郑州董女士在网上求职，看到了某网站发出的求职要求，其中“性格孤僻、脾气暴躁，做事极端者禁止报名？她感觉十分另类。董女士说，她自觉各方面都很符合，只是自己平时不爱说话，怕被拒之门外；对此，网站主管领导万先生坦言，当下社会，无论什么工作，都是社会化的劳动，而性格孤僻易怒的人，不利于团体工作的开展。】

      *近郑州董女士在网上求职，看到了某网站发出的求职要求，其中“性格孤僻、脾气暴躁，做事极端者禁止报名？她感觉十分另类。董女士说，她自觉各方面都很符合，只是自己平时不爱说话，怕被拒之门外；对此，网站主管领导万先生坦言，当下社会，无论什么工作，都是社会化的劳动，而性格孤僻易怒的人，不利于团体工作的开展。万先生讲到，有这些性格特点的人，除了自身容易发展成抑郁症外，还会对周围环境造成不良影响，所以，才会设置如此一条“性格条款”。万先生讲，除了投简历之时的“自我筛选外”，单位还会根据简历中的学历、资历，找出3个左右的见证者证明该应聘人员的性格健康度；另外，应聘者通过面试后，还会面对专业的“性格测试问卷”。